职位详情

工作职责：
1.协助集团最高层组织编制集团战略规划、规章制度和企业文化建设并提交方案
2.检查、监督、推动集团总部各部门及子公司工作计划的执行与考核
3.协助集团处理对外公关、谈判、法律诉讼事宜

任职要求：
1.本科以上学历，行政/企业/经济/人力资源管理等专业优先
2.大中型知名企业相关工作经验，上市公司经验者优先
3.优秀的集团企业管理能力、统筹能力、领导能力、决策能力及公关能力
4.澎湃的工作激情和事业心，能与企业共命运、共发展。（男女不限）